ADMINISTRADOR DE REDES PLENO

  • Tempo Integral
  • São Paulo
  • Publicado 3 anos atrás

Speed RH


VAGA URGENTE: ADMINISTRADOR DE REDES PLENO (PARA HOSPITAL) – SÃO PAULO-SP

Nosso cliente, Rede de Hospitais de Primeira Linha e Grande porte, localizado na Zona Sul de São Paulo, busca o/a profissional com o perfil:

DESCRIÇÃO E REQUISITOS

Efetuar as configurações e a manutenção de redes de dados, internet, firewall, segurança de rede, controle dos antivírus, bem como gerenciar o desempenho de toda a rede da Instituição.

FORMAÇÃO E CONHECIMENTOS

Ensino superior completo em Ciências da Computação, Análise de Sistemas, Sistemas de Informação, Sistemas Computacionais, Engenharia da Computação, Engenharia de Software ou áreas correlatas.

Desejável:

Certificação MCSA (Microsoft Certified Solutions Associate) – Windows Server

Curso Cisco CCNA (Cisco Certified Network Associate)

Curso de Linux

Experiência necessária:

Sólida e comprovada experiência em Administração de Redes.

Imprescindível domínio do Sistema MV Hospitalar (Soul ou 2000).

Vasto conhecimento em plataforma Microsoft 2003 / 2008 e 2012.

Experiência em rede dados e voz com Switch / VLANs, roteamentos, Firewalls.

Conhecimento em ferramentas de Backup.

Conhecimento em telecomunicações.

Sistema Operacional Linux.

OBSERVAÇÕES FINAIS:

Horário: Segunda a Quinta: 7 às 17h e Sexta-feira: 7 às 16h

Contratação efetiva CLT

A empresa está segura de oferecer excelente salário – Envie sua pretensão salarial que será avaliada.

Benefícios: Assistência Médica e Odontológica; Cesta Básica; Vale Transporte; Restaurante no local.

Enviar CV com pretensão salarial para o email [email protected] – e colocar no assunto: ADMINISTRADOR DE REDES PLENO – HOSPITAL.

Para candidatar-se a esta vaga envie seu currículo para speedconsult@speedrh.com.br

Candidatar-se usando o webmail: Gmail / AOL / Yahoo / Outlook


Você pode se candidatar a esta e outras vagas usando seu currículo. Clique no link abaixo para enviar sua candidatura com link do seu currículo online por email ao empregador.